- Administratorem Pani/ Pana danych osobowych jest WELCOME Airport Services Sp. z o.o. (WELCOME) z siedzibą w Warszawie, przy ul. Żwirki i Wigury 1.
Można się z nim skontaktować w następujący sposób:
- listownie: ul. Żwirki i Wigury 1, 00-906 Warszawa
- telefonicznie: +48 22 2433 928
- mailowo: [email protected]
- Może się Pani/ Pan kontaktować również z Inspektorem Ochrony Danych wyznaczonym przez Zarząd WELCOME:
- pod adresem email: [email protected]
- listownie: Inspektor Ochrony Danych, WELCOME Airport Services Sp. z o.o. ul. Żwirki i Wigury 1, 00-906 Warszawa
- Pani/ Pana dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a)[1], b)[2], c)[3]RODO w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane z ogłoszeniu o pracę;
- Będziemy przetwarzać następujące kategorie Pani/Pana danych osobowych:
- imię/ imiona i nazwisko;
- data urodzenia;
- dane kontaktowe;
- wykształcenie;
- kwalifikacje zawodowe
- przebieg dotychczasowego zatrudnienia, z wyłączeniem informacji o wynagrodzeniu w obecnym stanowisku pracy oraz w poprzednich stanowiskach pracy;
- informacje z rejestrów karnych we wszystkich państwach pobytu z ostatnich 5 lat;
- innych danych przekazanych z inicjatywy własnej kandydatki/ kandydata do pracy.
- Pani/ Pana dane osobowe uzyskaliśmy w związku z ubieganiem się Pani/Pana o pracę;
- Nie będziemy przekazywać Pani/Pana danych poza Europejski Obszar Gospodarczy;
- Pani/ Pana dane osobowe będą przechowywane przez 12 miesięcy od dnia zakończenia rekrutacji lub 12 miesięcy od dnia wyrażenia zgody na udział w przyszłych rekrutacjach. Zgoda może być cofnięta w dowolnym momencie bez wpływu na przetwarzanie danych osobowych przed jej cofnięciem. Zgodę można cofnąć kontaktując się z Inspektorem Ochrony Danych;
- Podanie danych osobowych jest wymogiem ustawowym oraz warunkiem koniecznym do zawarcia udziału w rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę, za wyjątkiem danych osobowych przekazanych z inicjatywy własnej kandydatki/ kandydata, których podanie jest dobrowolne i nie ma wpływu na proces rekrutacji;
- Pani/ Pana dane osobowe mogą zostać ujawnione organom bądź osobom trzecim, które zgłoszą żądanie udzielenia takich informacji i wyłącznie w granicach obowiązującego prawa;
- Przysługują Pani/ Panu następujące prawa:
- prawo dostępu do swoich danych osobowych, w tym otrzymania ich kopii;
- prawo do sprostowania swoich danych osobowych;
- prawo do usunięcia danych osobowych;
- prawo do ograniczenia przetwarzania
- prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania;
- prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego zajmującego się ochroną danych osobowych w Polsce, to jest Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (uodo.gov.pl);
- prawo do skutecznego środka ochrony prawnej przed sądem;
- prawo do odszkodowania;
- Pani/ Pana dane nie będą wykorzystywane w procesach zautomatyzowanego podejmowania decyzji, w tym profilowania.
[1] Zgoda kandydatki/ kandydata na przetwarzanie danych osobowych przekazanych z własnej inicjatywy tej osoby
[2] Przetwarzanie jest niezbędne do podjęcia działań na żądanie kandydatki/ kandydata, przed zawarciem umowy o prace
[3] Przetwarzanie jest niezbędne do wypełnienia obowiązków prawnych ciążących na WELCOME, o których mowa w ustawie z dnia 3 lipca 2002 r. – Prawo lotnicze, dotyczących zapewnienia odpowiedniego poziomu ochrony i bezpieczeństwa lotnictwa cywilnego, w szczególności określonych w pkt. 11.1.4 załącznika do rozporządzenia 2015/1998/UE (sprawdzenie przeszłości).