powered by eRecruiter

    Formularz aplikacyjny

    Logo Osborne Clarke Olkiewicz Świerzewski i Wspólnicy S.K.A.

    Senior Associate w Praktyce Life Sciences Regulatory & Healthcare

    Osborne Clarke Olkiewicz Świerzewski i Wspólnicy S.K.A. 

    Niezależnie i odrębnie od wskazanego powyżej pracodawcy eRecruiter i Grupa Pracuj odpowiadają za przetwarzanie Twoich danych podanych w formularzu aplikacyjnym.
    My, eRecruitment Solutions sp. z o.o. (eRecruiter) i Grupa Pracuj SA (Pracuj.pl) także odpowiadamy za przetwarzanie Twoich danych, kiedy wypełniasz formularz aplikacyjny. Jesteśmy współadministratorami Twoich danych w celach opisanych szczegółowo w naszej Polityce Prywatności. Możesz od nas żądać dostępu do Twoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia do innego administratora, jak również masz prawo wnieść sprzeciw lub złożyć skargę do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    Jeżeli masz jakiekolwiek pytania lub żądania, skontaktuj się z naszym inspektorem ochrony danych: [email protected]. Więcej informacji znajdziesz w Polityce Prywatności.

    Dane personalne

    Dane kontaktowe

    Plik CV

    Możesz załączyć pliki w formacie: .doc, .docx, .xls, .xlsx, .png, .jpg, .gif, .txt, .csv, .ppt, .pdf, .bmp, .odt, .odp, .ods, .rtf, .pptx, .pages, .mp3.

    Maksymalny rozmiar pliku: 12MB.*

    Języki

    Klauzule

    Zgodnie z wymogami Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływ takich danych oraz uchylenia Dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (dalej: „RODO”) informujemy, że:

    1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest MDDP Olkiewicz i Wspólnicy Kancelaria Adwokatów i Radców Prawnych sp.k. z siedzibą w Warszawie (00-082), ul. Senatorska 18A (dalej: „Administrator”).
    2. Prosimy o kontakt w sprawach związanych z przetwarzaniem danych osobowych pisemnie na adres siedziby podany w pkt 1 lub pod adresem e-mail: [email protected].
    3. Będziemy przetwarzać Pani/Pana dane osobowe podane w niniejszym formularzu, CV oraz innych dokumentach rekrutacyjnych, a także dane osobowe podane nam podczas rozmów rekrutacyjnych.
    4. Podanie danych osobowych oznaczonych symbolem * w formularzu jest niezbędne do udziału w rekrutacji. Ich niepodanie uniemożliwi rozpatrzenie Pani/Pana kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne.
    5. Będziemy przetwarzać Pani/Pana dane osobowe w następujących celach:
      1. przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko, na które Pani/Pan aplikuje – na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b) RODO, ponieważ przetwarzanie danych jest niezbędne do podjęcia działań na Pani/Pana żądanie przed zawarciem umowy, a w zakresie danych osobowych podanych dobrowolnie – na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) RODO, czyli Pani/Pana zgody;
      2. wypełnienia obowiązków prawnych w przypadku ubiegania się o zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę – na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c) RODO w związku z przepisami prawa pracy, w tym art. 221 Kodeksu Pracy;
      3. prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, jeśli wyrazi Pani/Pan chęć udziału w przyszłych rekrutacjach – na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) RODO, czyli Pani/Pana zgody;
      4. oceny Pani/Pana kwalifikacji – na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f) RODO, czyli naszego prawnie uzasadnionego interesu polegającego na weryfikacji kompetencji i umiejętności kandydata w celu wybrania odpowiedniej osoby na stanowisko, na które jest prowadzona rekrutacja.
    6. Będziemy przekazywać Twoje dane osobowe dostawcy narzędzia do zarządzania rekrutacją - eRecruitment Solutions sp. z o.o. oraz Grupie Pracuj SA. Twoje dane osobowe mogą być również przekazywane podmiotom, z którymi współpracujemy, w szczególności dostawcom usług IT, doradcom prawnym oraz audytorom. Twoje dane osobowe mogą być także przekazywane innym spółkom z grupy MDDP oraz grupy Osborne Clarke.
    7. Będziemy przechowywać Pani/Pana do czasu zakończenia danego procesu rekrutacyjnego. Wskazany okres przetwarzania może zostać każdorazowo przedłużony o okres przedawnienia roszczeń, jeżeli przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych będzie niezbędne do ustalenia lub dochodzenia ewentualnych roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami przez Administratora.
    8. W przypadku wyrażenia przez Panią/Pana zgody na udział w przyszłych rekrutacjach, Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez 2 lata od momentu wyrażenia zgody lub do czasu jej wycofania.
    9. Co do zasady Administrator przetwarza dane osobowe wyłącznie na terytorium Europejskiego Obszaru Gospodarczego (dalej: „EOG”). W przypadku konieczności przekazania danych osobowych do krajów, w których poziom ochrony danych różni się od tego zapewnianego w EOG Administrator zapewnia odpowiedni stopień ich ochrony, przede wszystkim poprzez współpracę z podmiotami przetwarzającymi dane osobowe w państwach, w odniesieniu do których Komisja Europejskiej wydała decyzję dotyczącą stwierdzenia odpowiedniego stopnia ochrony danych osobowych lub poprzez stosowanie standardowych klauzul umownych wydanych przez Komisję Europejską. Więcej informacji o zabezpieczeniach wdrożonych przez Administratora można uzyskać kontaktując się z Administratorem.
    10. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do danych oraz prawo żądania ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia ich przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych. Przysługuje Pani/Panu również prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych odbywającego się w oparciu o przesłankę prawnie uzasadnionego interesu Administratora.
    11. W przypadku przetwarzania Pani/Pana danych osobowych na podstawie zgody, przysługuje Pani/Panu prawo do jej wycofania w każdej chwili. Wycofanie zgody nie wpłynie na zgodność z prawem przetwarzania, które miało miejsce przed jej wycofaniem.

    Przysługuje Pani/Panu także prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego odpowiadającego za ochronę danych osobowych. W Polsce właściwym organem jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

    Zgody

    Powitanie

    Dzień dobry,

    bardzo dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą pracy/współpracy. Podane przez Ciebie informacje zostaną przeanalizowane przez nasz zespół rekrutacyjny, a jeśli wyrazisz zgodę na udział w przyszłych procesach rekrutacyjnych, zapisane w naszej bazie aplikacji.